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转变作风改善发展环境建设年活动督查方案
为
进一步转变作风,持续深入
推进作风建设年活动扎实有效开展
,
按照《
X
深入开展
“
转变作风改善发展环境建设年
”
活动实施方案
》要求
,
制定如下督查方案。
一、组织领导
为切实加强对
X
系统作风建设年活动的督查指导,着力锻造敢于担当、善于作为的优良作风,努力营造风清气正的政治生态和有利于
XX
事业发展的干事创业环境,市局成立作风建设年活动督查指导工作组。
组
长:
X
XXX
办公室专职副主任
组
员:
X
XXX
办公室主任
X
XXX
综合科科长
X
XXX
综合科科长
X
XXX
综合科科长
X
XXX
综合科副科长
X
XXX
办公室科员
二、督查范围
各直属单位、市局机关各科室及局系统全体干部职工。
三
、督查内容
(
一
)
部署启动方面
。
1
.
组织实施情况。重点检查
各单位各科室对
省、市
和市局
作风建设年活动会议精神传达学习
情况;各直属单位开展作风建设年活动
机构组建、方案制定、活动安排、工作推进等情况
。
2
.
思想发
动情况。重点检查
各单位各科室
干部职工对省、市开展作风建设年活动的重要意义
,
总体目标、重点任务等内容的知晓情况
,
开展学习讨论和
XXX
问题为案例的警示教育等情况
。
(
二
)
问题查找方面
。
1
.
在
政治不过硬、履行主体责任不到位、压力传导层层递减等
方面,
重点检查是否聚焦坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导
,
全面贯彻落实习近平总书记视察
XX
重要讲话和
“
八个着力
”
重要指示精神
,
不折不扣落实中央和省、市委决策部署
,
全面落实从严治党
,
执行政治纪律和政治规矩
,
从严教育监督管理干部
,
层层传导责任压力等情况
。
2
.
在
能力不足、视野不宽、办法不多等
方面
。重点检查是否聚焦学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神
,
立足
XX
工作
大局
和工作实际,
转变思想观念、提振精神状态、倡导改革创新、
精心谋划部署、狠抓推动落实、
提升履职能力等情况
。
3
.
在
履职担当不够、敷衍塞责、推诿扯皮、官
僚主义、衙门作风等
方面
。重点检查是否聚焦推动中央和省、市委各项决策部署落地见效
,
教育引导干部职工履职尽责、主动作为、敢于担当
、
杜绝
“
中梗阻
”
和
“
庸懒散
”
等行为
,
从严从实从细开展工作
,
全力以
赴抓落实等情况
。
4
.
在
热衷于搞形式、走过场、
不求实效等
方面
。重
作风建设督查工作方案(范文).docx