X公司党员队伍建设工作总结.docx

X公司党员队伍建设工作总结 X 机械股份有限公司（以下简称 “X” ）始建于 X 年，原名 X 矿山机器厂，是我国 “ 一五 ” 时期兴建的 X 项重点工程之一，现已成为我国最大的矿山机械制造企业，最大的重型机械制造企业之一，世界最大的矿业装备、水泥装备制造商和服务商。在企业近 X 年的建设发展中，广大党员表现出强大的创造力、凝聚力、战斗力，充分发挥了先锋模范作用，始终是支撑推动企业发展的中坚力量和中流砥柱。近年来， X 党委积极适应党员队伍建设的新变化新需求，探索确立了 “ 严把四关，确保入党积极分子培养教育高起点、高标准、高质量、高层次 ” 的工作思路，打造了一支整体过硬的党员后备军，为党员队伍提供更多优秀的新鲜血液，夯实了推进企业转型发展的组织保证。 X 党委直属党组织共有 X 个，其中直属党委 X 个，直属党总支 X 个，直属党支部 X 个，基层党支部 X 个；在岗党员 X 人，其中正式党员 X 人，预备党员 X 人，生产工人 X 人，占党员总数 X% ，技术人员 X 人，占比 X% ，管理人员 X 人，占比 X% 。 X 党委通过加强对党员信息的管理，进一步提高管理水平和工作质量。对新发展的党员和调进、调出的党员进行登记、整理建册，及时更换信息系统数据，确保党员信息无疏漏；每年度按照实事求是、民主平等、教育为主、开门评议的原则，对照理想信念、坚持学习、本职工作、遵纪守法四个方面有步骤地开展了民主评议党员工作；坚持书记上党课；贯彻落实党内 “ 七项制度 ” ；严格执行党费收缴比例标准，由专人负责公司党委党费的收缴、上报及缴存工作，专立账目、及时统计，并在公司内联网上定期报告党费收缴及使用情况，确保党费的收缴及使用工作无异议。 一、严把程序标准“制度关”，确保培养教育的高起点。 按照中组部 X 年新颁布的《中国共产党发展党员工作细则》的要求， X 党委认真落实 “ 控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用 ” 的方针，坚持标准，严格程序，严肃纪律，确保发展党员工作有领导、有计划地进行，坚持 “ 成熟一个发展一个 ” 的原则，严格把控。针对 “ 发展党员程序 ” 和 “ 党支部书记工作职责 ” 等内容编制了《 X 组织工作手册》，发放至各个基层党支部，通过制定基层支部书记培训制度保证发展党员工作有序开展。 一是科学计划。 科学制定年度《入党积极分子培训计划》，每年度固定举办入党积极分子培训班，注重在生产一线、经营、科研队伍中发展党员，减少党员空白班组。全年计划分四批每个季度有审批，全年发展新党