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考公2019年江苏公务员考试申论真题及答案(B类).docx

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2019 年江苏省录用公务员考试 《申论》真题卷( B 类) 一、给定材料 材料一 “书记当了三十几年,也被‘骂’了三十几年。”这是大陈村党总支书记老沈常说的一句话。 1986 年,老沈被选为大陈村党总支书记时,才 20 几岁。那时的大陈村还是 S 市郊区的一个穷村。因为村 里穷,他没少被村民骂。为了摘掉穷帽子,沈书记和村干部挖掘村里的“亲友圈”,发现在 S 市里担任厂长、 工程师的老乡就有十几个。他们多次上门拜访,请这些能人为家乡发展出谋划策。第二年,村里建起了第一家 村办企业“大陈电器厂”,投产当年就赚了 8 万元,村里有了第一桶金。之后,又开办了灯泡厂、衬衫厂等村 办企业,日子渐渐有了起色。 90 年代开始,村里顺应工业园的发展潮流,先后投入 750 万元进行基础设施建设,“筑巢引凤”。越来越 多的外资和民营企业入驻园区,高峰时有 130 多家。大陈村富起来了,但问题也随之而来,环境脏乱差,打架 斗殴、盗窃等治安案件时有发生,村民意见很大。 村民的“骂声”逼着沈书记和村干部继续往前走。当时大陈村户籍人口仅有 2000 多人,而外来人口却超过 12000 人。这么多外来人口怎么管?经过摸索,村里在每个村民小组都建立了一个管理团队,其中包括三名村 民代表、两名志愿者、两名卫生保洁人员、一名治安队员。这个团队担负着整个村民小组的日常管理事务,涵 盖了村民自治、计生、治安防范、卫生环境整治、消防安全等方方面面的工作。 开面馆的老朱,10 年前从外地来到大陈村。他说,他跟沈书记是“不打不相识”。当年他在街边租了一间 小房子,操作台就放在外面。村里不让他跨门经营,要求把操作台拆掉。他觉得村干部欺负外地人,叫来几十 个老乡,冲突一触即发。沈书记赶到现场耐心讲道理,真诚沟通交流,答应帮助解决实际困难,终于化解了矛 盾。经过努力,环境整洁了,朱老板的生意也慢慢好了,他很感激沈书记,觉得在大陈村就像在自己家里一样, 现在每个月都会到村里的养老院为过生日的老人送长寿面。沈书记说,不管哪里的人,只要来到这儿就是一家 人。 这些年来,大陈村投入大量资金,修建道路、排污系统,建设大型超市、菜市场、商业街,修建休闲公园、 体育设施、文化中心。各类设施不断完善,村民生活越来越方便,日子越来越红火,“骂声”也越来越少。 大陈村曾以“三不怕”精神而闻名,就是不怕难、不怕烦、不怕累。沈书记说,他现在反而有“三个怕”: 第一怕,怕听不到骂声;第二怕,怕思
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