在党风廉政知识竞赛上的讲话
同志们：
今天，我们在这里隆重举办建党xx周年暨党风廉政知识竞赛，回顾党的光辉历程，缅怀党的丰功伟绩，重温党的廉政知识，表彰园区2020年度先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员。在此，我谨代表市高新区党工委管委会向奋战在园区建设和发展事业各个工作岗位上的党员干部致以节日的问候！向获得
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年度先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员等荣誉的党支部和同志们表示衷心的祝贺！同时，预祝参加今天党风廉政知识竞赛的各代表队取得优异成绩！
回顾中国共产党xx周年的奋斗历程，无论是在昨天的革命时期还是在今天的建设时期，我们的党都显示出强大的凝聚力和源动力。作为基层工作者，我们要深入贯彻落实党的十九届五中精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，发挥党员表率作用、自觉投身党的宏伟事业，为实现中国梦而不懈奋斗。
当前，我们园区正处在招商引智、建设发展的关键时期，机遇与挑战并存，能否抓住国家和X新一轮经济大转型、大调整的战略机遇，把“创新创业、科技引领”这一核心任务推向深入，这是对我们党员干部党性、政德、官德和工作能力的检验，也是对园区干部职工队伍凝聚力、战斗力、执行力的考验。我们要深刻认识、强化学习，发扬敢为人先、敢于担当、迎难而上的精神，在推动园区发展、助力地区经济转型中实现更大作为。下面，我结合园区工作实际，讲三点意见。
一、勠力同心、共克时艰，千方百计推动园区各项事业发展
2021年是高新区发展最为关键、也是最为艰难的一年。在地区经济下行压力日趋加大的背景下，我们正围绕建设创新型国家级高新区这一总体目标，按照“三年稳步推进，五年跨越发展”的工作思路，着力提升基础设施承载能力，推进招商引资，推动人才、科技等创新要素集聚。当前的经济形势和园区发展任务都对我们的工作提出了更高的要求，也是对园区领导班子的领导能力和干部职工特别是党员的综合素质的一次重大考验。首先，我们必须冷静分析，进一步增强忧患意识，树立逆水行舟、不进则退的危机感和前有标兵、后有追兵的紧迫感。其次，我们要坚定信心，朝着既定目标，不退缩、不懈怠，迎难而上、勇往直前，在困难和挑战中抢抓机遇，在逆境中奋勇前进。同时，我们更要解放思想，与时俱进，开拓创新。只有这样，我们才能形成新思路、拿出新办法，解决新问题、取得新进展，才能取得园区建设发展的重大跨越。所以，在如此严峻的形势下，全体干部职工一定要拿出“闯”的思想、“冲”的精神和“拼”的干劲，主动适应形势，勇于克服困难，牢牢把握稳中求进、稳中求快、稳中求好的主基调，既要善于抢抓机遇、勇于迎接挑战，又要坚持解放思想、积极开拓进取，把思想统一到市委、政府和园区党工委管委会的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到实现园区本年度目标任务上来，进一步推动园区经济社会快速健康发展。
二、党员带头、真抓实干，全心全意服务群众
高新区的一切工作都是为了推动园区更好更快发展，进而引领带动全市经济转型升级；一切工作都为了服务园区企业和引进的各级科研机构、人才，最大程度激发他们的创新创业活力；一切工作都为了党工委、管委会全体干部职工，调动所有干部职工的工作积极性和主动性，为园区发展出谋划策，实现职工的社会价值。高新区全体党员要严格按照各项工作目标，以坚定信念凝聚群众，以良好形象带动群众。要把党员干部特别是领导干部下工地、入企业、接地气作为全心全意为人民服务的实际行动，将时间和精力集中到解决实际问题、推动建设发展中去，将办公地点从办公室、会议室转移到工地、企业、创业园、公租房小区等基层一线，与人才、企业和入驻居民面对面交流、心贴心服务、手拉手扶持，一个问题一个问题的解决，一个重点一个重点的突破，一个目标一个目标的实现，确保各项工作落到实处。通过勤勤恳恳、兢兢业业、真抓实干，进一步树立务实奋进、为民服务的形象，以实际行动为园区事业增光添彩。
三、转变作风、狠抓落实，为开创园区工作新局面而努力奋斗
（一）加强学习。
深入开展xx学习教育活动，是当前和今后一个时期的首要政治任务。我们要继续通过专题讲座、培训研讨、交流体会等方式，提高全体干部职工的业务能力和个人综合素质，增强大局意识、责任意识、服务意识、效率意识，力求在解放思想上有新突破，在转变职能上有新作为，在服务水平上有新提高，在工作作风上有新改进，在制度创新上有新进展。
（二）转变作风。
要变被动管理为主动服务，主动为企业排忧解难，为园区广大群众化解工作、生活中存在的难点、热点问题，要切实将“民情体验”、“问计问需”、“大走访”等活动落到实处，认真受理群众投诉，加大调处力度，将自行无法处理、无法解决的问题及时反馈，逐级上报，层层推进，切实解决问题、化解矛盾。同时，要从身边的点点滴滴小事做起，勤抓细节，狠抓落实，微小的瑕疵问题也不能放过，要当成事、记在心，勤于了解群众和企业所想、所盼、所难，只有这样，才能发现工
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